地方公務員法において、職員の懲戒処分として定められていないものはどれですか？

地方公務員法第29条に定められている懲戒処分は、戒告、減給、停職、免職の4種類です。「罷免」は懲戒処分として明文化されていません。戒告は監督責任者が職員を戒めること、減給は給与の減額、停職は一定期間の職務停止、免職は職を失わせることを意味します。なお、免職には懲戒免職と分限免職があり、懲戒免職は最も重い懲戒処分となります。